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國強堅持把握中國發展動力,積極打造資源獲取平臺,通過做精做大鋼材制造加工板塊,產生更大的社會影響力,努力進入
金融、物流、農業等其他業務領域,實現跨區域的資源整合與發展。
江蘇國強普材事業部首期精益黃帶開班儀式簡訊
求木之長者必固其根本,欲流之遠者必浚其源泉”為提升全員發現和改善現場問題的方法和技巧,促進公司創新改善工作持續、有效的開展,解決目前全員改善專業理論知識欠缺的問題。3月18日,普材事業部舉行了首期精益黃帶學員開班儀式,事業部8個精益小組50余名學員參與了首期精益黃帶系列培訓的第一課。普材事業部副總經理張長明總對下步精益管理工作提出要求,精益推進辦黃澤遠主持會議并作為講師進行開班培訓。
開班儀式上張總在領導致辭中對精益工作提出要求:
一、 要認清形勢,公司提高制造管理水平刻不容緩。公司的精益管理工作與集團公司的要求、與先進精益制造企業相比還存在差距,當前是公司改革發展的重要機遇期,必須苦練內功,切實提升制造管理水平,適應市場變化和客戶需求;
二、 要知行合一,切實提高精益管理能力,統一思想,立足現狀,要堅持發現管理中的瓶頸點,緊盯改善痛點,以全員參與的形式,提升效率,降低成本,優化人員配置;
三、 要扎實推進,確保精益管理有效落地,各精益小組圍繞精益二期目標要求以及2022年工作思路,實現精益管理的持續深化和提升。
在培訓會上推進辦公室負責人黃澤遠就“為什么要實施精益管理”為切入點,圍繞精益生產的發展歷程、精益生產制造體系推進方法論,結合國際知名企業的具體案例等進行了詳細的講解,重點講解改善技巧和方法論,以及方法論之間的應用關系,并滲入了安全改善對公司發展的重要性。讓大家進一步加深了對精益管理思想的理解。
在未來兩個月的精益推進工作中,精益黃帶系列課程會每周五按時開展其他課程的培訓。根據推進計劃,學員將所學的理論知識結合現場工作進行實踐改善,并提交實踐項目報告進行結業答辯,以便獲得精益黃帶證書認證。培訓與實踐并行推進環環緊扣,層層圍繞高效管理系統,幫助大家從無到有、從有到細、從細到精、從精到深的構建對精益生產體系的認知。